http://enfeps.blogspot.com/2008_04_01_archive.html
Sanidad y Enfermería trabajan ya en un estudio de necesidades de profesionales.
Sin duda, el SNS tiende a unaredistribución de competenciasque pasa indispensablementepor la Enfermería, lo que implicala necesidad de más profesionales. En este sentido, el CGE estátrabajando con Sanidad en unestudio de recursos de estosprofesionales para el SNS conuna proyección hasta 2025. Según comentó a GM, GonzálezJurado, puede que los resultadosestén listos en dos o tres meses.No obstante, la redistribuciónde competencias pasa por “legalizar”la situación de estos profesionales,dado que se pueden darcasos de conflicto como el deCataluña,donde la consejera MarinaGeli, impulsora de la prescripciónenfermera, apostó por darlemás competencias a la profesiónante la falta de médicos como laprescripción y diagnóstico durantela epidemia de gripe (Plan Invierno),el cobro de incentivos o la gestiónde la demanda. Esto provocóun dilema dentro del ConsejoCatalán de la Profesión, segúnexplicó Mariona Creus, presidentade Barcelona.“No se puede obligara los profesionales a extralimitarse,es necesario adaptar elmarco legal a la práctica habitual”,especificó. No obstante, la situaciónha creado un debate con lacolaboración entre médicos,enfermeros y la consejería —conla que se iniciará el diálogo—.Para el presidente del CGE,la nueva figura de la enfermeraespecialista va a resolver situacionesy permitir que la profesiónasuma unas competenciasque son necesarias y que noestán atendidas. Así, las comisionesnacionales están trabajandoen los programas de formación olos requisitos de acreditación deunidades docentes, algo quepodría estar desarrollado en lospróximos cinco-seis meses.
http://www.gacetamedica.com/gacetamedica/documentacionpdf/gacetapdf/2008/243.pdf
Sanidad y Enfermería trabajan ya en un estudio de necesidades de profesionales.
Sin duda, el SNS tiende a unaredistribución de competenciasque pasa indispensablementepor la Enfermería, lo que implicala necesidad de más profesionales. En este sentido, el CGE estátrabajando con Sanidad en unestudio de recursos de estosprofesionales para el SNS conuna proyección hasta 2025. Según comentó a GM, GonzálezJurado, puede que los resultadosestén listos en dos o tres meses.No obstante, la redistribuciónde competencias pasa por “legalizar”la situación de estos profesionales,dado que se pueden darcasos de conflicto como el deCataluña,donde la consejera MarinaGeli, impulsora de la prescripciónenfermera, apostó por darlemás competencias a la profesiónante la falta de médicos como laprescripción y diagnóstico durantela epidemia de gripe (Plan Invierno),el cobro de incentivos o la gestiónde la demanda. Esto provocóun dilema dentro del ConsejoCatalán de la Profesión, segúnexplicó Mariona Creus, presidentade Barcelona.“No se puede obligara los profesionales a extralimitarse,es necesario adaptar elmarco legal a la práctica habitual”,especificó. No obstante, la situaciónha creado un debate con lacolaboración entre médicos,enfermeros y la consejería —conla que se iniciará el diálogo—.Para el presidente del CGE,la nueva figura de la enfermeraespecialista va a resolver situacionesy permitir que la profesiónasuma unas competenciasque son necesarias y que noestán atendidas. Así, las comisionesnacionales están trabajandoen los programas de formación olos requisitos de acreditación deunidades docentes, algo quepodría estar desarrollado en lospróximos cinco-seis meses.
http://www.gacetamedica.com/gacetamedica/documentacionpdf/gacetapdf/2008/243.pdf
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